7月5日下午14点，湖南省乐堡派餐饮管理有限公司总经理率全体管理层团队前往湖南湘俊餐饮管理有限公司高新区店进行了关于企业文化的学习与交流。宾主双方对企业的企业文化的推动与落地执行，公司制度管理、员工执行力提升、员工培训等进行了充分交流。

       会议伊始，我司总经理孙正才先生率先发言。首先感谢湘俊企业对本次交流会的重视与准备；其次，明确企业文化对企业发展的重要作用，以及如何提高员工对企业文化的理解贯彻；最后表示：此次乐堡派全体管理层是抱着一切归零的心态来学习，希望通过这次交流与学习能向湘俊餐饮一样将企业做大做强，成为益阳人的骄傲。

       作为湖南湘俊餐饮管理有限公司总裁刘人俊亲自担任本次交流会的主持人。首先他介绍了湘俊餐饮的公司概况以及在践行企业文化中是如何将理论落实到实处的。其次刘总通过精心准备的PPT，以及结合湘俊的发展历史为大家生动地呈现了企业文化在公司发展过程的重要性；对于如何具体的推动企业文化落地，刘总别开生面的列举了很多湘俊发展过程中的案例，分析与阐述所遇到的问题和解决问题的对策。最后刘总强调：湘俊始终将坚持“做老百姓的平价餐饮、做健康绿色的良心餐饮、做有社会责任的爱心餐饮”。

       夏日炎炎，场外骄阳似火，场内“取经”热情洋溢。两个半小时的讲解，大家听得津津有味，在听到重要内容时，大家都纷纷做好笔记。参会人员对本次交流，纷纷表示参加这次交流活动受益匪浅。乐家人永远保持一颗学习的心态，一起爱学习、会学习，以学习为一种生活方式，不断向书本学、向先进学、向自己学。
演讲结束，在刘总的带领下，全体乐堡派管理层人员参观了湘俊餐饮门店的运营情况，通过实际行动告诉在场的人湘俊是如何将企业文化与制度落到实处，落到细节。

      俗话说“有朋自远方来，不亦乐乎”。在湘俊的盛情招待下，全体与会人员齐聚阿俊高新区店宴会厅，共同品尝阿俊亲自研发的特色菜，每一道菜都是集湘俊人的智慧，也是对顾客需求的倾力体现。

        双方管理层人员围绕餐桌，对当天的学习与交流进行了总结式分享，大家各抒己见，发表这半天的收获与心得，在欢愉的氛围里把本次分享会推向高潮。
       餐饮人心连心，天下餐饮一家亲。面对当前形势，餐饮人一起用文化影响集体，用文化凝聚人心，用文化滋养品牌。在今后的道路上，我们将用文化促进乐堡派餐饮未来繁荣发展，以更好的姿态去回报社会。

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